首先，保安作业不同于其他作业。天津保安外包人员必须在每一刻值班时集中警惕，以防紧急情况，确保效劳单位的安全。如果歇息不好，作业时无法集中精神，影响人员形象不说，一旦作业中出现问题，无法及时发现并妥善处理，后果是可危险的。  

       第二，安全作业自身就是单调和耗费精力的，如果你不能确保每天有足够的时刻歇息，作业时刻又很长的话，很容易造成安全人员对安全作业的抵触情绪，影响了安保团队之间的协作性。  

有些就职的单位领导对安全作业行业没有足够的了解，以为保安人员下班后有很多的空闲时刻，总是为保安人员组织一些安保外不相关的工作。这时候保安人员只能按照领导的指示来花费时间去协助作业单位进行处理。而这些情况的发生是因为一些管理干部对保安人员的作业和歇息时刻组织的不合理，训练方法不当，训练的时间过长，影响到保安人员歇息。 导致了保安人员超负荷的身心担负。个人单位不按照《劳动法》的有关规定，盲目的组织作业，故意使得保安人员的作业时刻超过法定作业时刻。  

       个人单位安保部门的相关领导应该把安保团队的发展和保护单位平安作为长远利益，就应当从保护维权人员的合法权益出发，妥善组织安保人员的作业时间，按照规定严格执行并保证安保人员的作息时刻，消除疲惫现象，使保安人员能够以杰出的精神面貌作业，确保效劳个人和企业的安全。

        保安公司的保安作业不同于其他作业。这是一个特殊的行业，在特殊的时期。由于保安作业的特殊性，保安每天巡逻，站岗放哨，这种需要高度集中精神的体力作业是很辛苦的。因此必须要确保保安人员有充足的歇息时刻，每天不只要确保质量的作业，更要关心确保安全的保安团队，从而长久保证保护单位的安稳。